Impas la Direcția de Pază și Protecție Iași

Directia de Paza si Protectie din subordinea Consiliului Judetean Iasi se confrunta cu o scadere semnificativa a numarului de contracte, dupa ce tot mai multe institutii publice au renuntat la serviciile oferite de aceasta in favoarea firmelor private. Motivele invocate sunt, in principal, costurile mai reduse ale firmelor din sectorul privat care au contractat serviciile de paza la foarte multe institutii.

Pe fondul acestor rezilieri, există riscul ca o parte dintre angajații direcției să fie disponibilizați, în lipsa unui volum suficient de activitate care să justifice menținerea tuturor posturilor actuale. Situația generează îngrijorare atât în rândul personalului, cât și în cadrul administrației județene.

Costel Alexe, Președinte CJ Iași

„Eu sunt direct interesat ca buna starea cetatenilor judetului nostru sa fie cat se poate de buna, parte din ei sunt din Directia judeteana de Paza si Protectie. Si noi incercam sa eficientizam directia sa o salvam astfel incat astfel incat colegii mei sa nu aiba de suferit. ”.

Direcția de Pază și Protecție aflată în subordinea Consiliului Județean Iași trece printr-o perioadă dificilă. Instituția se confruntă cu probleme serioase de ordin financiar și organizatoric, pe fondul pierderii a numeroase contracte și al reducerii semnificative a bugetului.

Costel Alexe, Președinte CJ Iasi

„Este o situatie economica la nivelul tarii si sa incercam sa tinem lucrarile sub control. Nu vreau sa fiu abrupt pentru desfiintare sau concedieri masive. Practic, acolo nu face angajari si speram noi ca odata cu iesirea la pensie sa degrevam si noi bugetul judetului nostru”.

Tarifele practicate de Direcția de Pază și Protecție sunt greu de susținut din bugetele instituțiilor, în special în actualul context economic. Deși este o structură publică, cheltuielile cu personalul, normele salariale și alte costuri operaționale fac ca direcția să nu mai fie competitivă față de actorii privați de pe piață. În lipsa contractelor, direcția riscă să nu mai poată susține actuala schemă de personal.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *